(info CGT) : vers une unification du statut des précaires de l'EN ?
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(info CGT) : vers une unification du statut des précaires de l'EN ?
La CGT Éduc'action a été reçue vendredi 3 décembre 2010 par le ministère de l'Éducation nationale sur la situation des personnels non-titulaires enseignants, CPE et COP.
2 news en ressortent :
> vers une unification des statuts des précaires : homogénéisation par le bas ? Élargissement des fonctions
-> assurer des cours et compléter son EDT en tant que surveillants ?
-> ou inversement, les surveillants n'auront plus droit de refuser de prendre en charge une classe dont le prof serait absent ?)
> vers une fin du statut de vacataire :
-> plus besoin d'avoir recours aux "rustines" avec la généralisation des reçus-collés qui, eux seront formés ?
-> La généralisation de la contractualisation, vers une refonte humaniste de la "gestion du vivier de remplaçants "*
* Ainsi sont désignés ces derniers dans le BO du n° 37 du 14 oct. 2010 / "2.3 La mobilisation des viviers et leur fidélisation". (cf kits sur site)
source : site CGT 76 http://educaction7627.fr/spip.php?article1310[url]
2 news en ressortent :
> vers une unification des statuts des précaires : homogénéisation par le bas ? Élargissement des fonctions
-> assurer des cours et compléter son EDT en tant que surveillants ?
-> ou inversement, les surveillants n'auront plus droit de refuser de prendre en charge une classe dont le prof serait absent ?)
> vers une fin du statut de vacataire :
-> plus besoin d'avoir recours aux "rustines" avec la généralisation des reçus-collés qui, eux seront formés ?
-> La généralisation de la contractualisation, vers une refonte humaniste de la "gestion du vivier de remplaçants "*
* Ainsi sont désignés ces derniers dans le BO du n° 37 du 14 oct. 2010 / "2.3 La mobilisation des viviers et leur fidélisation". (cf kits sur site)
source : site CGT 76 http://educaction7627.fr/spip.php?article1310[url]
INFO_APEN- Admin
- Messages : 182
Date d'inscription : 17/10/2010
Re: (info CGT) : vers une unification du statut des précaires de l'EN ?
pour info :
Négociations Non titulaires :
L’avenir
des personnels non titulaires est en discussion, l’enjeu est
important. Quoi de neuf à la table des négociations ?
Pour
le SE-Unsa, les propositions sont pour le moment insuffisantes car
elles ne prévoient pas de réel plan de titularisation. Tout
comme M.Sarkozy, M.Tron semble confondre titularisation et
CDisation !
Nous contestons la volonté gouvernementale d’instaurer une
« sous-Fonction publique » avec le développement des
contrats et du Cdi
en lieu et place d’un plan de titularisation.
Certes le Cdi peut
être la solution pour certains contractuels (pas de corps
correspondants, pas de concours…) mais ceci ne peut être un mode
systématique de recrutement, particulièrement sur les emplois
permanents de l’Etat.
Quelques
avancées intéressantes cependant :
-
Les
vacations devraient disparaître à la rentrée 2011,
les personnels seraient directement sous contrat.
-
Les
agents contractuels pourront s’inscrire aux
concours professionnels qui s’appuieront sur la RAEP
(reconnaissance
des acquis de l’expérience professionnelle).
Le SE-Unsa se réjouit que l’Education nationale mette enfin en
place ce dispositif crée depuis 2007 !
- Sur
la première version du document d’orientation, ces concours
étaient réservés aux agents en Cdi.
Après
intervention des organisations syndicales, ils seront aussi ouverts
aux agents en Cdd
sous certaines conditions d’ancienneté qui restent encore à
définir.
Mais le gouvernement n’entend ouvrir ces concours spécifiques que
sur
trois ans,
ce qui est très insuffisant pour l’Unsa, compte tenu du nombre de
contractuels actuellement sur ces emplois
source : SE-Unsa
Article publié le mercredi 9 février 2011.
Négociations Non titulaires :
L’avenir
des personnels non titulaires est en discussion, l’enjeu est
important. Quoi de neuf à la table des négociations ?
Pour
le SE-Unsa, les propositions sont pour le moment insuffisantes car
elles ne prévoient pas de réel plan de titularisation. Tout
comme M.Sarkozy, M.Tron semble confondre titularisation et
CDisation !
Nous contestons la volonté gouvernementale d’instaurer une
« sous-Fonction publique » avec le développement des
contrats et du Cdi
en lieu et place d’un plan de titularisation.
Certes le Cdi peut
être la solution pour certains contractuels (pas de corps
correspondants, pas de concours…) mais ceci ne peut être un mode
systématique de recrutement, particulièrement sur les emplois
permanents de l’Etat.
Quelques
avancées intéressantes cependant :
-
Les
vacations devraient disparaître à la rentrée 2011,
les personnels seraient directement sous contrat.
-
Les
agents contractuels pourront s’inscrire aux
concours professionnels qui s’appuieront sur la RAEP
(reconnaissance
des acquis de l’expérience professionnelle).
Le SE-Unsa se réjouit que l’Education nationale mette enfin en
place ce dispositif crée depuis 2007 !
- Sur
la première version du document d’orientation, ces concours
étaient réservés aux agents en Cdi.
Après
intervention des organisations syndicales, ils seront aussi ouverts
aux agents en Cdd
sous certaines conditions d’ancienneté qui restent encore à
définir.
Mais le gouvernement n’entend ouvrir ces concours spécifiques que
sur
trois ans,
ce qui est très insuffisant pour l’Unsa, compte tenu du nombre de
contractuels actuellement sur ces emplois
source : SE-Unsa
Article publié le mercredi 9 février 2011.
INFO_APEN- Admin
- Messages : 182
Date d'inscription : 17/10/2010
Re: (info CGT) : vers une unification du statut des précaires de l'EN ?
Rappelons que :
> si statut unique il y a comme cela a été annoncé, celui-ci recouvrirait fonctions de surveillant et d'enseignant.
-> Un prof absent, le collègue affecté à la vie scolaire (sous prétexte d'avoir une Licence 2 par exemple) pourrait alors se voir "inviter" à prendre en charge le remplacement..
-> à l'inverse, un collègue pourrait au nom de la même "continuité du service public" se voir assurer les fonctions de surveillants (cantine, cour de récréation ect.). Ce dernier point est déjà à la limite de l'explicite dans la circulaire de CLAIR. (diapo 2 sur site)
> si fermeture de poste il y a, le/la collègue CDIsé(e) serait.... licencier.
Je serai au gouvernement, je n'agirai pas autrement...
> si statut unique il y a comme cela a été annoncé, celui-ci recouvrirait fonctions de surveillant et d'enseignant.
-> Un prof absent, le collègue affecté à la vie scolaire (sous prétexte d'avoir une Licence 2 par exemple) pourrait alors se voir "inviter" à prendre en charge le remplacement..
-> à l'inverse, un collègue pourrait au nom de la même "continuité du service public" se voir assurer les fonctions de surveillants (cantine, cour de récréation ect.). Ce dernier point est déjà à la limite de l'explicite dans la circulaire de CLAIR. (diapo 2 sur site)
> si fermeture de poste il y a, le/la collègue CDIsé(e) serait.... licencier.
Je serai au gouvernement, je n'agirai pas autrement...
La Grosse Bertha- Admin
- Messages : 309
Date d'inscription : 14/06/2010
CDISation fonction publique : analyse de Solidaire
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- Fichiers joints
INFO_APEN- Admin
- Messages : 182
Date d'inscription : 17/10/2010
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